13 серпня 2026 року Міністерство оборони дозволило українським підприємствам, установам та організаціям звіряти та оновлювати військово-облікові дані працівників через державний портал Дія без відвідування територіальних центрів комплектування. Раніше щорічна звірка вимагала подання паперових списків, а окремо треба було повідомляти про прийняття, звільнення, зміну прізвища чи місця проживання працівника. Тепер ці відомості передаються в онлайн-режимі, і дублювати їх на папері не потрібно.
Які дії доступні на порталі
- Отримати актуальні дані працівників із Реєстру військовозобов’язаних.
- Додати нового співробітника або видалити запис про працевлаштування.
- Відредагувати дані працівника та підтвердити фактичний список.
- Надіслати остаточну звірку.
Як працює новий механізм
Послуга доступна юридичним особам та їхнім відокремленим підрозділам. Для входу в Дію потрібен ЄДРПОУ в електронному ключі. Щоб у реєстрах з’явилися дані про актуальне працевлаштування, роботодавець має подати звітність про прийняття або звільнення до Пенсійного фонду — без неї заява буде неуспішною. Після підписання дані надходять до «Оберігу», а результат приходить на email. Відомості про прийняття військовозобов’язаного на роботу або його звільнення мають бути оновлені в Єдиному державному реєстрі призовників, військовозобов’язаних та резервістів «Оберіг» протягом 72 годин.
За даними LIGA.net, новий механізм дозволяє забронювати від мобілізації 50% військовозобов’язаних чоловіків-працівників за умови підтвердження статусу критично важливого підприємства; цю цифру наводить лише одне джерело, тож вона потребує додаткового підтвердження.